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人才战略:
◆ 波通公司始终认为,企业的核心竞争力、核心优势、本公司的品牌、市场占有率,最终归结于每个员工的创造,员工是公司的资源宝库,每个优秀的员工在波通的团队中充分发展及发挥个人能力,是企业发展的条件。为此,波通公司一直秉承着企业的发展宗旨:“汇集一流人才,创办一流企业,奉献一流产品,提供一流服务”,努力提倡并不断执行提升企业的人才观:人品优先、能力适度、敬业为本、团队第一;
◆ 波通公司努力做到“事业引人、感情留人、培训育人”,达到企业与员工共同发展,共同进步;
◆ 招聘方面,波通公司将通过网上招聘、现场招聘、猎头介绍等形式,展示自身的实力,招揽社会各界优秀的技术、销售、管理人才,也非常欢迎各类人才自荐;
◆ 用人方面,我们坚持在合适的岗位使用合适的人才,明确职责,进行绩效考核,实行激励机制,通过竞争达到进步;同时通过营造良好的企业工作环境与氛围,让员工能最大程度地实现自我价值;
◆ 培训方面,为达到公司与员工共同进步,公司不定期举办各类技术、管理、销售培训课程,或邀请外部培训导师进行培训等形式,提高在职员工的人员素质与水平;
◆ 人才是波通公司的第一资源。波通公司海纳百川,荟萃精华,无论是公司高层管理人员,还是战斗在生产、销售、科研、服务一线,用勤劳的双手,发挥聪明才智,不断开创波通公司事业的普通员工,都同样是波通公司的优秀人才。

职位招聘:

职位名称: 国内销售员招聘人数: 3
工作地址:深圳年龄要求: 22-35岁
户        籍: 不限专业要求: 通信、市场营销等
电子邮箱hr@potow.com有效日期: 
外语要求: 工作性质: 
性        别: 男学        历: 大专及以上 
职责要求: 1、男性,大专及以上学历;
 2、具备优秀的语言表达能力和沟通能力,能承受较大的工作压力;
 3、熟练操作常用的办公软件,有相关通讯行业工作经验者优先考虑;
 

职位名称:海外销售经理/外贸业务员 招聘人数:3
工作地址:深圳年龄要求: 不限
户        籍: 不限专业要求: 
电子邮箱: hr@potow.com有效日期: 
外语要求: 工作性质: 
性        别:学        历: 本科及以上
职责要求:1、男性/女性,专科/本科及以上学历,形象气质佳。
2、有2年以上通讯电子类行业工作经验优先考虑,对市场有高度的敏感性及判断力;
3、英语六级以上,具有较好的英文听说读写能力,能胜任海外出差拓展需要;
4、有团队协作精神及独立处理事情的能力,擅长与客户的沟通,维护稳定的客户关系。

如果您希望申请以上职位,请注明申请的职位名称及工作地点,将简历发至:hr@potow.com